5月6日上午，集团召开全面推进飞达高质量发展大会，旨在精益求精强管理，克难攻坚战五月，围绕新的目标和新的战略，凝聚力量、再接再厉，用更加顽强的奋战，赢得“红五月”的全面胜利。朱国平董事长出席会议并作重要讲话。集团总部以及飞达钻头、久华环保、长宏重工、信宝材料、飞达港口、鑫飞达工具等板块中高层管理干部，各板块销售人员、采购人员参加了大会。

与会人员集中观看了集团第三届技能竞赛精彩花絮、2024年丹阳市劳模、飞达十大工匠、飞达技术标兵的视频。

集团于今年3月至4月组织开展了“2024年第三届技能竞赛及飞达工匠的选拔”活动。活动中，各板块广大员工积极响应，积极参与。在专业技能理论考试、岗位技能现场实际操作和平时工作表现相结合的激烈角逐中，最终决出“飞达工匠”10名、“飞达技术标兵”52名。

集团人力资源总监李晗宣读《关于授予并表彰2024年第三届技能竞赛“飞达工匠”和“技术标兵”的决定》。朱国平董事长分别为2024年丹阳市劳模（久华环保连铸车间主任）张凤龙、飞达工匠、飞达技术标兵颁奖并合影留念。

五月奋战已经拉开战幕。飞达钻头总经理彭礼颖、久华环保总经理孟新杰、长宏重工总经理戴新元、信宝材料总经理柴剑、飞达港口总经理戎国方、鑫飞达工具总经理庄朝锋分别作表态发言，对冲刺“红五月”、决胜“登高目标”工作进行布置安排，阐述了各自单位“奋战红五月”的目标和措施，表达了各自单位“再攀新高峰”的信心和决心。

榜样的力量是无穷的。在热烈的掌声中，朱国平董事长先后为废钢保供10号库负责人皇甫忆松、飞达物业团队、飞达钻头总经理彭礼颖、阅江会所团队、2024年丹阳市劳模（久华环保连铸车间主任）张凤龙、久华环保超低排放总指挥查显文颁奖、合影留念，同时号召公司全体员工向榜样们学习，弘扬敢于争先、争创一流的工作精神，在全公司上下营造“人人学先进、事事做楷模”的浓厚干事氛围。

5月份是完成上半年任务的关键一个月，时间不等人，企业要发展，员工要生存，我们没有退路，只能发起冲锋！朱国平董事长在讲话中对今年第一季度的工作做了深刻总结，同时围绕“坚持实业为本，追求专精特新。高质求发展，再活三十年！”的新飞达战略对集团“大战红五月”的总体工作进行了周密部署，要求各板块必须按照集团统一部署，在深入转型的基础上，继续调优品种结构，提高市场占有率，提升品牌影响力；抢抓机遇，进一步提高市场掌控能力，合力攻坚，决胜上半年，全面推进飞达高质量发展。